22.01.2016  |  Río Grande  |  QUÍMICOS Y PETROQUÍMICOS

Grave incidente en la empresa Tecnomyl

Catorce operarios de la empresa Tecnomyl de la ciudad de Río Grande debieron ser asistidos por presentar signos de intoxicación por un incidente que se generó en el interior de la planta con la presencia de una nube de vapores tóxica.

El hecho sucedió el miércoles 20 de enero cuando un grupo de operarios capacitados en el área de formulación se encontraban trabajando en área 500 de la empresa Tecnomyl bajo la supervisión de la Gerenta de apellido Cornejo, quien sería la responsable de garantizar que la zona estuviera en óptimas condiciones de seguridad y sin la presencia de otros químicos de otra formulación que pudieran generar una mala reacción de los mismos.

De acuerdo a la información a la que pudo acceder “gremialesdelsur”, luego de 10 minutos de iniciados los trabajos, se comenzó a generar una nube de vapores tóxica que provocó síntomas de intoxicación a 14 operarios los cuales fueron retirados del lugar tras la intervención de la ART, ante la rápida gestión de uno de los Delegados de los trabajadores, y ante la severa resistencia del Gerente de Planta, Eduardo Vargas.

Desde la empresa Tecnomyl, a través del Gerente de Planta, se habría intentado intervenir ante las autoridades del nosocomio local, con la intención de manifestar que la nube tóxica no era dañina para la salud, y que a los trabajadores no se les debía otorgar certificado médico por tal situación.

Los productos tóxicos que se habrían estado utilizando son Clorpirifós, que es un insecticida que se utiliza para controlar las plagas de insectos, y Lambdacialotrina, otro insecticida utilizado en la agricultura para control de plagas ocasionadas por insectos.

Este incidente se suma a otros problemas en la empresa Tecnomyl, como por ejemplo el principio de incendio que hubo hace menos de dos meses, el cual no fue reconocido públicamente por la empresa, y según denuncian los trabajadores las medidas de seguridad e higiene siguen sin aparecer.

 

    


Fuente: gremialesldelsur.com.ar

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