Los trabajadores de Tierra del Fuego que se encuentran encuadrados bajo el Convenio Colectivo de Trabajo Nº 700/14, se verán beneficiados por la aplicación del acta acuerdo suscripta entre UTEDYC y FEDECAC en el mes de febrero y que está referida exclusivamente a la “zona insular”.

El acuerdo establece la incorporación del ítem “zona insular” para todos los trabajadores residentes en la provincia de Tierra del Fuego, determinado en el 30% de la retribución mensual total que perciba cada trabajador.

El porcentaje del ítem “zona insular” se suma al 50% que por el mismo ítem perciben los trabajadores de las provincias de La Pampa, Río Negro, Neuquén, Chubut y Santa Cruz denominado “zona desfavorable”.

El adicional “zona insular” se implementará en dos tramos, 15% a partir del mes de abril de 2016, y el otro 15% a partir del mes de agosto de 2016.

También se modifica la base de cálculo de los ítems “antigüedad” y “presentismo”.

“Para nosotros es un logro muy importante porque esta ha sido una gestión que hemos llevamos adelante desde la seccional Tierra del Fuego de UTEDYC, y así ha quedado reflejado en las actas que se suscribieron”, señaló el Secretario General de la seccional más austral de UTEDYC Emanuel Trentino.

En dialogo con “gremialesdelsur”, el sindicalista destacó que, “nuestro Secretario General nacional, Carlo Bonjour, siempre nos dio el apoyo, y logramos hace un año y medio poner este tema en las discusiones de las paritarias nacionales”.

Trentino recordó que, ”la zona desfavorable de UTEDYC está en todas las delegaciones y seccionales de la Patagonia, pero no había una distinción ni un coeficiente distinto entre provincias; el ítem -zona insular- para Tierra del Fuego cumple plenamente con nuestras expectativas, por eso destacamos y agradecemos al Secretariado Nacional de UTEDY por atender y entender nuestro reclamo”.

Fuente: gremialesdelsur.com.ar