10.10.2016  |  Río Grande  |  LEY LABORAL PROVINCIAL

Buscan acortar los plazos judiciales en causas laborales

La Unión Empleados de la Justica de la Nación (UEJN), seccional Tierra del Fuego, presentó una iniciativa ante la Legislatura provincial, tendiente a acortar los plazos judiciales en causas laborales, en beneficio de los trabajadores.

“Es una materia pendiente que teníamos, se trabajó mucho con organizaciones gremiales, con CGT, pero nunca se pudo llegar a buen puerto, y nosotros desde la organización analizamos este año que la situación de los empleados privados está bastante complicada, bastante difícil, por la pérdida del poder adquisitivo, por la inflación, por la pérdida de puesto de trabajo, y creímos conveniente hacer esta presentación sobre la modificación en cuanto a lo que son los plazos y el procedimiento de la Ley Laboral”, explicó a “gremialesdelsur” Luis Bechis, Secretario General de la Unión Empleados de la Justica de la Nación (UEJN), seccional Tierra del Fuego, y destacó, “hicimos la presentación en la Legislatura, la ingresamos por Presidencia para que pueda ser tratado en la primera sesión que se haga, y que algún bloque la tome y la haga propia”.

El sindicalista agregó, “hemos hablado con algunos Legisladores, con integrantes del Superior Tribunal, con algunos abogados del fuero laboral, y es algo que lo han tomado bien”.

“Se trata de una reforma a la Ley Provincial de Trabajo, la ley Nº 147, que modifica algunos artículos que tienen que ver con los procedimientos, con los tiempos que se tienen para resolver determinadas cuestiones, que acelerarían los procedimientos para que en un corto tiempo los trabajadores puedan ver solucionados sus reclamos, ya que en la actualidad esos tiempos benefician al empleador y no al trabajador”, remarcó Bechis.

“Queremos darle una herramienta al trabajador, para que al momento de hacer una presentación judicial por un despido, pueda tener la posibilidad de cobrar lo que le corresponda por ley en un plazo acotado, y que tenga que ver con la realidad del trabajador”, subrayó el sindicalista.

La iniciativa de la UEJN, pretende modificar, como explicó Luis Bechis, la Ley Principal Nº 147, denominada “CODIGO PROCESAL CIVIL, COMERCIAL, LABORAL, RURAL Y MINERO, sancionada el 01 de Julio de 1994, promulgada el 15 de julio del mismo año mediante el Decreto Provincia Nº 1.776, y publicada en el Boletín Oficial el 17 de agosto de 1994.

 

 


Fuente: gremialesdelsur.com.ar

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