Solo 37 operarios, de 65, volvieron a trabajar este jueves 25 de junio en la empresa electrónica Ambassador Fueguina S.A. de la capital de Tierra del Fuego.

El trabajo consiste en el montaje de unos 6.800 televisores que se fabricarán bajo la modalidad a “fasón” para la empresa Newsan. En las negociaciones participaron ambas empresas y la UOM seccional Ushuaia.

Los trabajadores tendrán una jornada reducida y percibirán salarios sobre las horas realmente trabajadas, lo que significará, en el mejor de los casos, un 85% de los salarios de bolsillos.

En una parte del resto de los operarios que no están entre los que se reincorporaron a trabajar, hay diversas situaciones: algunos son personas de grupo de riesgo, otros en proceso de jubilación, y algunos no aceptaron las nuevas condiciones de trabajo.

Discriminación laboral

El acuerdo entre las empresas y el gremio metalúrgico generó polémica, ya que alrededor de 13 operarios no fueron convocados y, casualmente, son los que permanentemente estuvieron al frente de la lucha por el reclamo de los salarios adeudaos, por fuera del accionar de los delegados y de la misma conducción de la UOM, considerándose esta nueva situación, como una clara actitud discriminatoria hacia ese grupo de trabajadores.

Este grupo de operarios planteó ser considerados para este nuevo proceso de producción, proponiendo que se cumpla un ciclo de rotación entre la totalidad de los trabajadores que han aceptado las nuevas condiciones de trabajo, propuesta que, en principio, no ha sido aceptada por las partes negociadoras.

Deudas salariales

Ambassador mantiene deudas salariales con la totalidad de los trabajadores desde inicio del presente año, pero no ha manifestado voluntad de pago, a pesar de las actuales negociaciones para reiniciar la producción de televisores.    

Fuente: gremialesdelsur.com.ar