14.11.2023  |  Tierra del Fuego   |  DOCENTES

El Gobierno de Tierra del Fuego concretó ofrecimiento salarial a docentes

El lunes 13 de noviembre se realizó la reunión de Mesa Paritaria Salarial del sector docente. En ese marco, los funcionarios del Ejecutivo provincial presentaron una propuesta de aumento salarial la que será analizada en asambleas. El jueves 16 se realizará un Congreso Provincial de Delegados del SUTEF para decidir sobre la aceptación o no de la misma.  

El día lunes 13 de noviembre, producto de la lucha de la docencia fueguina, se desarrolló una nueva Mesa Paritaria Salarial en la ciudad de Ushuaia en el marco de la Ley Nº 424.

Por parte del Ejecutivo asistieron el Secretario de Educación, Pablo López Silva; la Secretaria de Haberes, Romina Rouco; el Subsecretario de Recursos Humanos, Juan Carlos Estévez; y el Ministro de Economía, Federico Zapata. Por parte del SUTEF asistieron el Secretario General, Horacio Catena; los Paritarios Gustavo Gómez Franco, Javier Mastrocolo; y la Delegada, Noel Brallard.

El Ejecutivo presentó una propuesta que consiste en aumento del 8,5% al básico, llevando el valor índice a 31,7733; y  un aumento de la Función Docente al 215% del básico de categoría.

Desde el SUTEF se planteó que la propuesta presentada por el Ejecutivo no cumple los parámetros establecidos por el Congreso Provincial de Delegadas/os y que el salario del sector se encuentra un 40% por debajo de la inflación (ver informe https://sutef.org/salarios-docentes-vs-la-inflacion).

Se solicitó al Gobierno de la provincia una mayor inversión y esfuerzo en el salario de la docencia, instando a que la propuesta debería ser en su totalidad al básico sin mover el ya alto porcentaje de la Función Docente.

No es menor decir que de ser ésta la última propuesta, será la base salarial para los próximos meses y llevará el salario de un/a docente recién iniciado a $235.171,26 con el mes de diciembre, siendo en términos porcentuales el 14,62% de recomposición. Es decir, 25,4% menos de lo que se necesita para empatar la inflación al día de hoy (en el día de la fecha se conocerá el nuevo IPC del mes de octubre).

No obstante, al ser una movilidad del salario del sector, la docencia será informada, consultada y definirá como siempre lo hace.

Seguidamente, SUTEF insistió en reclamar el pago porcentual de los alquileres de la docencia ante el estado actual de emergencia en la que se encuentran inquilinas/os dada la crisis habitacional que hace imposible el sostenimiento de decenas de familias que retoman a sus provincias de origen, siendo expulsadas por los impagables montos en los alquileres. Cabe aclarar que en la mesa anterior se hizo entrega de un relevamiento habitacional que realizó nuestra organización, exigiendo medidas urgentes y la intervención del Estado en el mercado inmobiliario.

Se reiteró la solicitud de devolución de los días descontados de paro y/o desobligaciones, teniendo en cuenta que en la Mesa Paritaria anterior se presentó un relevamiento sobre los descuentos realizados.

Por último, desde SUTEF se recordó la presentación realizada en diciembre del 2022 para la actualización de las asignaciones familiares y todos los ítems que lo integran, como por ejemplo el salario familiar, radicación familiar, etc.

El día viernes 17 de noviembres a las 15 horas en el Ministerio de Educación en Ushuaia se realizará una nueva Mesa Paritaria Salarial.

 

Consulta y mandato

Durante los días martes 14, miércoles 15 y jueves 16 se realizarán desobligaciones internas en los tres turnos con el fin de que la docencia analice y mandate en asamblea la propuesta presentada por el ejecutivo.

Se enviará a los grupos de Delegadas y Delegados la grilla para ser analizada en las desobligaciones internas por la docencia fueguina a fin de definir el mandato sobre la propuesta presentada.

El jueves 16  de noviembre, a las 19:00 horas, se llevará adelante un nuevo Congreso Provincial de Delegadas y Delegados para contabilizar todos los mandatos.

 

Prensa SUTEF Provincial


Fuente: gremialesdelsur.com.ar

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