29.07.2026 | CABA | PROFESIONALES DE LA SALUD
FESPROSA repudió 64 nuevos despidos en el Hospital Posadas
La Federación Sindical de Profesionales de la Salud denunció que las cesantías se suman a más de 200 desvinculaciones registradas desde el inicio de la actual gestión nacional y advirtió que la reducción de personal pone en riesgo la atención en uno de los hospitales públicos más importantes del país.
La Federación Sindical de Profesionales de la Salud de la República Argentina (FESPROSA) expresó su rechazo a los 64 nuevos despidos dispuestos en el Hospital Nacional Profesor Alejandro Posadas y reclamó la reincorporación inmediata de las trabajadoras y los trabajadores afectados.
Según señaló la organización sindical, las nuevas cesantías se suman a más de 200 despidos producidos en el establecimiento desde el inicio del actual Gobierno nacional, en el marco de lo que definió como una política sostenida de ajuste presupuestario y reducción de personal.
Denuncian un proceso de vaciamiento del Hospital Posadas
Desde FESPROSA sostuvieron que los despidos no constituyen hechos aislados, sino que forman parte de un proceso de debilitamiento de uno de los principales hospitales públicos del país. En ese sentido, remarcaron que el Hospital Posadas es un centro de referencia nacional en prestaciones de alta complejidad y recibe diariamente pacientes provenientes de distintos puntos de la provincia de Buenos Aires y del resto del territorio argentino.
La Federación advirtió que la reducción de la planta de trabajadores no solo impacta sobre las condiciones laborales del personal, sino también sobre la capacidad de respuesta del sistema sanitario y el acceso de la población a una atención pública, gratuita y de calidad.
Alertan por el aumento de la demanda en el sistema público
La entidad gremial sostuvo además que los despidos se producen en un contexto de creciente demanda sobre los hospitales públicos. Según expresaron, cada vez más personas recurren al sistema estatal debido a las dificultades para sostener coberturas médicas privadas, afrontar el costo de medicamentos y acceder a tratamientos, mientras que la respuesta oficial consiste en reducir personal y recursos destinados a la salud pública.
Asimismo, FESPROSA consideró que la situación del Posadas forma parte de un proceso más amplio que afecta a distintos hospitales y organismos nacionales, donde los trabajadores vienen denunciando pérdida del poder adquisitivo, precarización laboral, falta de personal y recortes presupuestarios.
Reclaman una asamblea unificada y un plan de acción
La Federación manifestó su respaldo al reclamo impulsado por CICOP Hospital Posadas y sostuvo que la defensa del establecimiento sanitario está directamente vinculada con la protección del derecho a la salud.
En ese marco, convocó a fortalecer la unidad entre trabajadores, organizaciones sindicales, organismos de derechos humanos, organizaciones sociales y la comunidad, además de reclamar la realización urgente de una asamblea unificada de todos los sindicatos del Hospital Posadas para definir un plan de acción conjunto frente a los despidos.
Entre los principales reclamos, FESPROSA exige la reincorporación inmediata de las y los 64 trabajadores despedidos, la restitución de todas las cesantías producidas durante la actual gestión, el cese del ajuste y del vaciamiento del Hospital Posadas, la protección de los puestos de trabajo y del presupuesto destinado a la salud pública, y la convocatoria a una asamblea unificada de las organizaciones sindicales del Hospital.
Fuente: mundogremial.com









