Los trabajadores del gas dependientes de la empresa Camuzzi Gas del Sur se reunir�n en Capital Federal con los empresarios del sector a efectos de tratar el nuevo Convenio Colectivo de Trabajo. El Secretario Gremial de la Filial Patagonia Sur, Horacio Correa, al respecto se�al�: �desde finales del mes de enero hab�amos acordado con la empresa una reuni�n para el d�a de hoy, donde con el conjunto de los gremios comenzaremos a tratar los primeros puntos del convenio laboral que como todos saben, ya lleva 14 a�os sin ser actualizado, por lo tanto esperamos que en el d�a de hoy la empresa se presente para tratar estos puntos esenciales que hacen a nuestro Convenio Colectivo�.

�B�sicamente intentaremos tratar punto a punto. Obviamente que buscaremos charlar acerca de los temas m�s importantes para los trabajadores, como ser las recategorizaciones, el tema de nuestra zona y una vez que eso quede totalmente acordado con el conjunto de los gremios y la propia empresa, lo iremos homologando en el Ministerio de Trabajo y lo vamos a ir incorporando al convenio para tener los puntos principales trabajados, as� que con esas prioridades iniciar�amos las negociaciones con la empresa�, indic� Correa.

Aumento salarial

Con relaci�n al aspecto salarial, el dirigente de R�o Grande expres�, �nuestra idea es solicitar aproximadamente entre un 30 y un 35 % de incremento salarial, en base a que los trabajadores de la industria del gas hemos quedado muy por debajo de lo que son los salarios de cualquier trabajador; la realidad indica que nosotros hoy en la Patagonia estamos ganando menos de lo que gana un trabajador de Capital Federal y creemos que eso no se condice con la realidad de nuestros compa�eros, sobre todo teniendo en cuenta que en estas latitudes todo es mucho m�s caro que en el resto del pa�s. Por tal motivo, iniciaremos nuestro pedido de aumento salarial con un 35% que seguramente quedar� plasmado con lo que se acuerde con el resto de los gremios que representan a nuestros trabajadores en el resto del pa�s�.

�Otro de los puntos interesantes que esperemos la empresa cumpla, es la bonificaci�n anual por productividad que si bien ya se ha firmado, a�n nos queda establecer el porcentaje que se nos va a abonar en el mes de marzo�, resalt� Horacio Correa.