Despu�s de m�s de tres meses de conflicto, la mayor�a de los trabajadores de las empresas Sue�o fueguino y Badisur volvieron a sus puestos de trabajo, aunque finalmente hubo trabajadores que dejaron de pertenecer a estas empresas.

La semana pasada, fue el tiempo del acuerdo final en Sue�o Fueguino, donde 4 trabajadores decidieron �arreglar� con la empresa, mientras que otros 6 iniciaron acciones legales.

En tanto que en Badisur, fueron 10 los trabajadores que acordaron la desvinculaci�n con la empresa, mientras que el resto se reincorpor� reci�n este mi�rcoles.

Cabe recordar que las dos empresas, una vez finalizada las dos etapas de conciliaci�n obligatoria, hab�an procedido al despido de una gran cantidad de trabajadores como medida extrema, con la intenci�n de lograr la desvinculaci�n posterior de unos 60 trabajadores entre las dos empresas.

De ahora en m�s, se abre otra etapa de negociaci�n, la que seguramente ser� en otro contexto, sin medidas de fuerza y con la mayor�a de los trabajadores en sus puestos de trabajo.

Seguramente, de ahora en mas, vendr� el momento del an�lisis de rol que jugaron los distintos actores que en �pocas electorales se arrimaron� al sindicato y a los trabajadores en conflicto solo por demagogia pol�tica; y tambi�n habr� que analizar la importancia que tiene, o no, la ley de protecci�n laboral N� 846.