21.03.2013  |  Río Grande  |  RÍO GRANDE - MUNICIPALES

ATE y ASOEM firmaron acuerdo salarial

El Intendente Gustavo Melella recibió junto a integrantes de su gabinete a las cúpulas de ATE y ASOEM, respectivamente, oportunidad en que se firmaron los acuerdos pertinentes estableciendo un importante incremento salarial para los trabajadores municipales, aumento que será ratificado por el decreto respectivo del Jefe comunal y que será luego homologado ante la autoridad de aplicación; es decir, el Ministerio de Trabajo.
“Estamos llevando a cabo una mejora salarial para los compañeros municipales, esto quiero que quede claro que corresponde a todo el ámbito municipal, es decir, a los compañeros del Concejo Deliberante, del Tribunal de Cuentas, del Tribunal de Faltas, de Obras Sanitarias y de los otros sectores”, indicó Marcelo Córdoba quien también estuvo acompañado por el titular del gremio estatal a nivel provincial, Carlos Córdoba. 
El dirigente gremial explicó que, “es una recomposición salarial que promedia un 25% aproximadamente que va a ir desdoblado a partir del 1º de marzo y a partir del 1º de octubre. Este esfuerzo se ha extendido en el tiempo porque no ha sido fácil la discusión; pero estamos conformes y vamos a seguir trabajando no solamente en la recomposición salarial, sino también en las pautas en cuanto a condiciones de trabajo”.
En tanto su par de la ASOEM, Lucio Lucero, entendió que, “como siempre decimos, es un logro tratar de firmar algún aumento salarial, no decimos una mejora salarial porque nunca los trabajadores vamos a estar conformes porque la inflación conspira siempre contra nuestros ingresos”.
De todos modos Lucero calificó como “muy bueno el incremento salarial que hemos firmado con el Intendente, su gabinete y los Secretarios del gremio, nos satisface este aumento que está divido en dos tramos”.
Agregó que, “vamos a trabajar continuamente en la mejora salarial y el Intendente nos dijo que en el segundo tramo si los números cierran puede haber una mejora en la propuesta salarial”.
 
Fuente: Dirección de Prensa MRG
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