El lunes 28 de setiembre marcó el cierre definitivo de una etapa para los trabajadores de Intercargo en el aeropuerto de Comodoro Rivadavia. La empresa estatal dejó de operar y los empleados que integraban la base fueron desvinculados, luego de años de prestar servicios esenciales para la atención en tierra de los vuelos.

El Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores (RENATRE) participó del XV Encuentro Olivícola Internacional ArgOliva 2026, realizado del 3 al 5 de septiembre en San Juan, donde difundió la Certificación Empresarial de Prácticas Laborales Sostenibles (PLS) y el Programa de Empleo Rural (PER) ante empresarios y productores de distintas actividades vinculadas al sector rural.

La empresa comunicó la decisión a sus trabajadores y dejará de fabricar en el país para abastecerse de su red internacional. Mantendrá la actividad comercial, pero el cambio pone en riesgo alrededor de cien empleos.

El sindicato destacó las reuniones mantenidas en CABA con la Federación de Trabajadores de la Industria del Gas y con las autoridades de Camuzzi. Afirmó que el entendimiento garantiza la vigencia de los derechos y conquistas laborales durante los próximos dos años.

La Certificación Empresarial de Prácticas Laborales Sostenibles (PLS) impulsada por el Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores (RENATRE) fue declarada de interés provincial en Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur, y en Santa Cruz. Entre ambas provincias ya son cinco las empresas que obtuvieron la certificación, con un total de nueve establecimientos alcanzados.

El Sindicato del Personal Jerárquico y Profesional del Petróleo y Gas Privado de la Patagonia Austral, liderado por el Secretario General, José Dante Llugdar, presentó las preadmisiones para el ciclo lectivo 2027 de la Escuela Tecnológica de la Patagonia Austral, ubicada en el barrio Presidente Ortiz de Km 5.

Los 50 cesanteados de Granja Tres Arroyos, planta Pinazo, impiden el ingreso de camiones. Denuncian que la firma no acató la reincorporación dispuesta por el Ministerio de Trabajo bonaerense y que acumulan más de cuatro meses sin cobrar. La empresa, que atraviesa un concurso preventivo con un pasivo de $536.000 millones, les ofreció pagar parte de la deuda con pollos.

La empresa Dorada S.A., propietaria de la tradicional marca, anunció el cierre de la fábrica para el 30 de septiembre. Es la tercera vez que la planta deja de operar en los últimos seis años. Los trabajadores instalaron una carpa frente al establecimiento y el sindicato pidió una audiencia ante el Ministerio de Trabajo bonaerense.