“Nosotros tenemos un análisis sobre lo que viene sucediendo, y es que han caído los salarios en todo el país y Tierra del Fuego no ha sido la excepción”, indicó Córdoba y agregó, “estamos mejor que en otras provincias, pero no estamos ajenos a lo que pasa en el resto del país, y en ese marco vamos a discutir”.

En declaraciones a la emisora FM del Pueblo de Río Grande, el dirigente del gremio estatal sostuvo que, “hemos arrancamos con algunos debates internos y vamos a realizar un plenario a nivel provincial donde vamos a decidir el criterio y el modo de lo que vamos a plantear”.

Marcelo Córdoba consideró que, “el pacto fiscal que firmaron los Gobernadores y los Intendentes le quita potestad a los Estados provinciales y municipales para definir salarios, por lo tanto no va a depender si tienen fondos o no tienen fondos. Nosotros vamos a plantear el salario en un marco de subas de tarifas, que han sido permanentes, y que son trasladadas al salario”.

“Si tenemos que hacer un análisis, podríamos decir que es poco o es mucho un 15%, pero queremos tener una discusión seria, responsable y con criterio”, señaló el sindicalista respecto del porcentaje que se habla a nivel nacional”.

“Si no se fija una fecha esta semana para establecer un encuentro, posiblemente estemos anunciando alguna medida”, dijo el titular de ATE Río Grande respecto a las paritarias con el Gobierno provincial.

Fuente: gremialesdelsur.com.ar