Las medidas de fuerza se enmarcan en el plan de lucha que lleva adelante el Sindicato de Empleados Judiciales de la Provincia de Tierra del Fuego (SEJuP) por reiniciaciones salariales y laborales.

En cuanto a lo salarial, los trabajadores reclaman una recomposición salarial del 7% que, según indicaron, se les adeuda y que esperan poder recuperar de acá a enero. La dirigencia del SEJuP cuestionó el aumento del 2% dispuesto recientemente mediante una acordada del Superior Tribunal de Justicia y señaló que la propuesta no responde a las expectativas de los trabajadores.

“Existen otros puntos conflictivos como la aplicación de un reglamento para los concursos de los trabajadores que todavía no está firmado, lo cual vulnera abiertamente sus derechos, sumado a la exigencia imperiosa de garantizar la participación de todos los empleados en la confección de la nueva normativa”, señaló la Secretaria General del SEJuP, Marina Monchietti, en declaraciones reproducidas por p23.com.ar.

Fuente: gremialesdelsur.com.ar