Al respecto, la organización gremial emitió el siguiente comunicado:

“En el día de ayer, lunes 20 de Enero, hicimos entrega de dos notas dirigidas a la Señora Ministra de Educación, Cultura, Ciencia y Tecnología, y al Señor Ministro de Trabajo y Empleo, respectivamente, solicitando se nos incorpore a las negociaciones Salariales de nuestro Sector.

Nuestro Sindicato viene participando de mesas salariales en forma ininterrumpida desde 2016, junto a la UDA, UPCN y ATE Educación, sin embargo, en esta ocasión, quedaremos marginados de luchar por los derechos laborales de nuestros afiliados.

El día 16 de Enero se hizo pública la Resolución M.T. y E. N° 011/2020 dónde el Ministerio de Trabajo y Empleo de la provincia convoca a Paritarias a partir del 22 de Enero, tomando como marco de referencia las Leyes provinciales N° 113/93 (Administración Pública) y N° 424/98 (Docentes). Ésta última cercena derechos constitucionales, va en contra de la Ley Nacional de Asociaciones Sindicales, viola el convenio OIT N°89 sobre Libertad Sindical y es la que nos margina de toda negociación salarial y de condiciones laborales de los docentes y sólo permite participar al Sindicato con mayor número de afiliados.

Las organizaciones excluidas entendemos que existe una contraposición de las normas vigentes, ya que la Ley Provincial N°113 no excluye al sector docente y permite la participación de todas y cada una de las Organizaciones Sindicales con afiliados del sector. En todo caso, la norma mencionada sería la que menos perjudica a los trabajadores, permite iniciar las conversaciones salariales y no impide que los afiliados a los diferentes Sindicatos puedan estar representados.

Previendo la no convocatoria, en el mes de Diciembre de 2019 comenzamos a trabajar en un proyecto de modificación de la Ley Provincial N° 424, complementando uno anterior que se presentó en la Legislatura en los años 2016 y 2017 por la Comisión Normalizadora. Lamentablemente, el proyecto, no pudo tratarse en la sesión extraordinaria del 27 de Diciembre de 2019, lo que no nos deja más remedio que esperar a las sesiones ordinarias del mes de Marzo.

Por todo lo descrito anteriormente creemos que, si se desea democratizar la Educación, si realmente se quiere que todas las voces sean representadas, si queremos obtener un resultado genuino y válido de una negociación salarial de la Docencia Fueguina, se debe permitir la participación de todos, se deben escuchar todas las voces, se debe respetar a los Docentes que no se sienten representados por un sindicato en particular y eligen libremente su afiliación a cualquiera de las opciones que hoy tienen”.

Comisión Directiva AMET Regional XXIV Tierra del Fuego

Fuente: gremialesdelsur.com.ar