09.08.2021 | Nacionales | TRABAJADORES ACEITEROS
Suba salarial del 48,5% para los trabajadores aceiteros en el año
La Federación de Trabajadores del Complejo Industrial Oleaginoso, Desmotadores de Algodón y Afines de la República Argentina detonó el techo salarial de 45% en el cual se venían renegociando la mayoría de los acuerdos salariales este año para acompañar la inflación.
Según informaron, el gremio de los Aceiteros acordó con los representantes de las cámaras CIARA, CIAVEC y CARBIO elevar el salario básico inicial de la actividad a 100.059 pesos por mes en julio, y a 110.065 pesos mensuales a partir del 1 de agosto de 2021.
En tanto, los salarios de la categoría máxima de los aceiteros aumentarán a 129.860 pesos por mes en julio y a 142.847 pesos en agosto.
En términos porcentuales, esto implicará una suba salarial del 48,5% para los trabajadores aceiteros este año.
Este cálculo además no incluye las sumas extraordinarias negociadas y otorgadas por única vez. Por caso, en esta última paritaria se acordó el pago de una suma extraordinaria de 40.000 pesos a abonar en septiembre de 2021 para aquellos trabajadores declarados esenciales y que cumplieron funciones durante la vigencia del aislamiento social, preventivo y obligatorio (ASPO), complementaria del bono de 90.000 pesos acordado por ese concepto en diciembre de 2020.
Asimismo, en el mes de diciembre se efectuará una nueva revisión de este acuerdo, antes de comenzar la negociación de la paritaria 2022.
"Se trata de un nuevo logro alcanzado gracias a la fuerza colectiva de todas las compañeras y compañeros aceiteros que, una y otra vez, han defendido en cada planta y cada sector el Salario Mínimo Vital y Móvil con conciencia del valor de la fuerza de trabajo, con solidaridad y unidad obrera, tal cual se realizó en las históricas huelgas de 25 días de mayo de 2015 y de 21 días de diciembre de 2020, y en cada momento que resultó necesario", dice el comunicado de la Comisión Directiva de la mencionada Federación.
"Y también gracias a la construcción cotidiana de una organización gremial que ante la crisis sanitaria, económica y social, continúa firme y comprometida con los derechos de todas las compañeras y compañeros representados utilizando todas las herramientas disponibles, fundamentalmente el derecho de huelga, ejerciendo la democracia sindical y practicando la solidaridad de clase", remarcaron.
Fuente: iprofesional.com