El jueves 3 de noviembre se realizó una audiencia en la Delegación Río Grande del Ministerio de Trabajo de Tierra del Fuego entre dirigentes de la UOM seccional Río Grande y los Apoderados de la empresa Mirgor.

La empresa ratificó la decisión, implementada desde el 1 de noviembre, de reemplazar el servicio de comedor por la entrega de una vianda al finalizar la jornada laboral, argumentando la difícil situación que atraviesa la misma, a la vez que denunció la existencia de medidas de fuerza que producen bajas en los niveles de producción.

Por su parte, la representación sindical ratificó la decisión de reclamar el mantenimiento del servicio de comedor en las condiciones que existían hasta el 31 de octubre, como así también los horarios de ingreso, descanso y egreso, y negó la existencia de medidas de fuerza.

La UOM advirtió que de no retrotraerse la situación y reconocer derechos, considerará la posibilidad de un conflicto de inimaginables consecuencias, y solicitó al Ministerio de Trabajo exija a la empresa a cumplir con la obligación de brindar el servicio de desayuno y comedor al personal.  

Fuente: gremialesdelsur.com.ar