Todos los gremios petroleros del país, junto con la Federación nacional, cerraron un acuerdo salarial con la Cámara de Exploración y Producción de Hidrocarburos que busca paliar los efectos de la inflación.

Mediante el mismo, se definió adelantar para el mes de enero de 2023 la gratificación extraordinaria no remunerativa del 18,5% calculada sobre los salarios del mes de abril de 2022, que se había acordado en el mes de julio. Dicho porcentaje se percibirá en el periodo comprendido entre los meses de enero y marzo del año próximo.

Además, dicho porcentaje pasará a tener carácter remunerativo desde el mes de abril de 2023, por lo cual pasará a figurar en las planillas salariales. De esta manera, la gratificación extraordinaria servirá para la base de cálculo del SAC 2023.

El acuerdo también implica una gratificación extraordinaria de 100 mil pesos, a pagarse por única vez y en dos cuotas de 50 mil, que se abonarán en diciembre de 2022 y febrero de 2023. Vale aclarar que aquellos trabajadores que cumplan jornadas inferiores a la legal, o que hayan ingresado después del 1 de abril de 2022, cobrarán el proporcional.

Asimismo, se incrementó la devolución por parte de las empresas del monto de Ganancias (de 35 mil a 65 mil pesos).

Las partes acordaron volver a reunirse en el mes de marzo de 2023 para evaluar el impacto del proceso inflacionario y realizar las adecuaciones que puedan corresponder.

Fuente: gremialesdelsur.com.ar