07.02.2023  |  Ushuaia  |  TRABAJADORES DE TELEVISIÓN

Denuncian persecución laboral en el Canal 11 de Ushuaia

Un trabajador con 20 años de antigüedad, y con tratamiento médico, denunció persecución laboral por parte de las máximas autoridades del Canal 11 de Ushuaia. Por esta situación, se tramitan acciones administrativas en el Ministerio de Trabajo de Tierra del Fuego.

“Estoy con tratamiento psiquiátrico hace dos años y hace 8 meses que se tramitan acciones legales, mi caso no es el único, hay otros trabajadores en la misma situación, algunos no se animan a hablar, otros están con licencias médicas”, comentó Gastón Méndez, el trabajador en cuestión, que pertenece a la planta permanente en LU87 TV Canal 11 de Ushuaia, con 20 años de antigüedad.

En diálogo con “gremialesdelsur”, Méndez describió que, “el día de las elecciones de la OSEF fui a votar, como cualquier otro afiliado, y me quieren sancionar por haber ido a votar, por lo que tuve que hacer una denuncia en el Ministerio de Trabajo, el Juez Electoral me dijo que es la primera vez que quieren sancionar a un trabajador por ir a votar”.

“Estoy trabajando a la mañana, el sindicato (SATSAID) está ajeno a esta situación por la relación que tienen con la Directora del Canal, Paula Arruda, no defienden a los trabajadores, y no tenemos Delegados; estoy prácticamente solo con el abogado al que le estoy pagando y obvio que hay testigos de toda esta situación que viene pasando desde hace mucho tiempo, y que me genera mucha angustia”, indicó Gastón Méndez.

“Yo necesito seguir trabajando, pero en estas condiciones no se puede, yo tengo que priorizar mi salud mental, se creen que son los dueños del Canal y que pueden hacer lo que quieren con la gente”, remarcó el trabajador de Canal 11 y agregó, “tengo un sumario administrativo por 9 días de ausencia que supuestamente ellos me habían dado y yo tenía que devolverlos, luego se desdijeron, después tendrán que dar declaraciones en el Ministerio de Trabajo”.  

Finalmente Gastón Méndez remarcó, “hay una clara violación del Convenio Colectivo de Trabajo Nº 131/75 en su artículo 123 con el aval del sindicato”.


Fuente: gremialesdelsur.com.ar

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