Sucede que la proximidad a la finalización del presente año despierta incertidumbre sobre la continuidad laboral del personal contratado en la empresa Tecnomyl de la ciudad de Río Grande.

Los trabajadores contratados, alrededor de 60, estarían siendo objeto de aprietes por parte de la Gerencia de Planta, que aprovechando esa situación de inestabilidad, amenazaría con la desvinculación laboral si no se cumplen determinadas pautas laborales.

La misma situación se da con el personal “pasante” (estudiantes de carreras terciarias), que además reciben pagos de salarios muy por debajo de lo establecido por el Convenio Colectivo de Trabajo.

Fuente: gremialesdelsur.com.ar