La Corriente Federal de Trabajadores se metió en la discusión sobre el futuro de la CGT y le pidió al Consejo Directivo de la central obrera que convoque a un Comité Central Confederal para definir medidas de fuerza, en consonancia con los problemas que enfrentan por estos días los trabajadores.

La Unión de Educadores de la Provincia de Córdoba (UEPEC) aceptó la oferta de aumento salarial del 15% con cláusula gatillo que ofreció el Gobierno de Juan Schiaretti en el marco de la negociación paritaria y luego de un conflictivo inicio de clases.

La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECyS) firmó la paritaria mercantil 2018 con la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME), y la Cámara Argentina de Comercio y Servicios (CAC), en el marco de la paritaria más grande del sector privado.

La Justicia ordenó al Presidente del Instituto Nacional de Tecnología Industrial (INTI), Javier Ibáñez, a reincorporar en 48 horas a dos trabajadores delegados gremiales despidos del organismo.

Pablo Moyano y Hugo Yasky se reunieron junto a referentes gremiales que participaron de la masiva movilización del 21 de febrero para definir los ejes temáticos que guiarán las acciones de la nueva central sindical antimacrista que crearán junto a gremios de la CGT, las CTA y movimientos sociales.

Acorralado por las causas judiciales y la presión de las bases, Alberto Roberti dejó la conducción de la Federación Nacional de Petroleros Privados. Firmó su pedido de licencia hasta fin de mandato y se corrió de todos los cargos que ocupaba. Luis Sosa de Tierra del Fuego, acompañó a los sectores que presionaron para que Roberti deje el cargo.

En el Día de la Mujer, Mauricio Macri anunció que presentará un proyecto de ley para eliminar la brecha salarial entre hombres y mujeres. Sin embargo, las estadísticas oficiales muestran que las diferencias laborales entre varones y mujeres tienen más que ver con la distribución de las responsabilidades familiares y de cuidado del hogar que con la remuneración en sí.

Camioneros logró el cobro del bono de fin de año de las diferentes ramas que va desde $9.500 en general hasta $20.000 en las ramas de gaseosas y lácteos. Camioneros “marca la cancha” en materia salarial.