A pesar de disponer de una “emergencia edilicia” que le permite hacer un uso discrecional de los dineros públicos, el Gobierno de Tierra del Fuego encaró los trabajos de pintura en edificios escolares de Río Grande con una “cuadrilla de militantes del Frente para la Victoria”. GALERÍA DE FOTOS.

En la reunión denominada “negociación salarial”, el SUTEF solicitó pasar a los básicos los $2.500 otorgados por decreto en el 2016, además del 100% de zona real sobre el piso nacional. Desde este viernes 24 de febrero vuelven las marchas en Ushuaia. Movilizarán el 1 de marzo a la Legislatura, y el 4 de marzo habrá un Congreso provincial.

El Gobierno de Tierra del Fuego, al igual que en las reuniones del Escalafón Seco, y del Escalafón Húmedo, no llevó ninguna propuesta salarial a la reunión denominada “negociación salarial” del sector docente. Fijó fecha de una nueva reunión para el lunes 6 de marzo.

El gremio que nuclea a los trabajadores de la Legislatura de Tierra del Fuego declaró asamblea permanente por el incumplimiento del acuerdo salarial y la no respuesta ante los reclamos administrativos.

El 24 de febrero se estableció como día no laborable y pago en todo el país para los trabajadores del gremio automotor, en un acuerdo tripartito entre el Gobierno nacional, el sindicato SMATA y las empresas automotrices.

Luego de que los docentes bonaerenses rechazaran la propuesta del gobierno de María Eugenia Vidal, los sindicatos nacionales anunciaron un paro de 48 horas para el 6 y 7 de marzo. Según comunicó Sonia Alessio, Secretaria General de CTERA, el 6 será con "marcha nacional a Buenos Aires" y el 7 se sumarán a la marcha de la CGT y las CTA. 

El sindicato docente SUTEF, presentó un escrito en el Ministerio de Trabajo, donde advierte que denunciará a los funcionarios intervinientes en la reunión denominada “negociación salarial”, por “incumplimiento de los deberes de funcionarios público”. Es por el incumplimiento de la ley provincial Nº 424 de paritaria docente.

Los petroleros de Rincón de los Sauces finalmente recibieron una respuesta de YPF, fijando una nueva fecha de conciliación el próximo 2 de Marzo con la posibilidad de un anticipo de sueldo.