El viernes 10 de marzo se desarrolló la Mesa Paritaria Salarial en el ámbito del Instituto Provincial de Regulación de Apuestas (IPRA) de Tierra del Fuego. Como conclusión de la misma, el organismo adhirió en un 100% a lo acordado por ATE con el Ejecutivo provincial.

Organizado por el Ministerio de Trabajo de Nación, y coordinado en Río Grande por SETIA y el espacio político Compromiso Federal, comenzó a dictarse el Ciclo de Formación para Sindicatos. Hubo una importante presencia de Delegados y dirigentes de gremios privados, públicos y docentes.  

El acuerdo rubricado con el Ejecutivo municipal es del 37% al básico, a pagar en dos tramos, el primer tramo con los haberes del mes de marzo, y el segundo tramo con los haberes del mes de abril.

El Ministerio de Trabajo de Nación realizará una formación sindical semi presencial para sindicatos en la ciudad de Río Grande. El inicio del ciclo será el viernes 10 de marzo a las 09:00 horas en el Centro Sociocultural Walter Buscemi, Minkiol Nº 175 de la margen sur.

En la tarde del lunes, se realizó la reunión Mesa Paritaria Salarial en el ámbito del Municipio de Río Grande. Sin llegar a un acuerdo, las partes acordaron pasar a un cuarto intermedio para este martes 7 de marzo.

El Secretario Adjunto de ATE Nacional, Rodolfo Aguiar, y la Gobernadora de Río Negro, Arabela Carreras, acordaron el pase a planta permanente de todas y todos los trabajadores precarizados en el Estado rionegrino.

La Secretaria Adjunta provincial del SUTEF se refirió a los inconvenientes que se generaron en la entrega de cargos en la ciudad de Río Grande el martes 28 de febrero. “No se trata de iniciar a cualquier costo y desorganizadamente”, remarcó Soledad Rottaris.

Las asambleas de trabajadores estatales, tanto del Escalafón Húmedo, como del Escalafón Seco, aprobaron este lunes el aumento salarial que propuso ATE en las Mesas Salarial ante el Ejecutivo de Tierra del Fuego.