El apoderado de la empresa AUDIVIC no se presentó a la audiencia en el Ministerio de Trabajo. Los dirigentes de la UOM y ASIMRA fueron notificados de una propuesta elevada por la empresa el viernes pasado que no varía sustancialmente al ofrecimiento de la semana pasada. El Ministerio citó a las parte para el martes 24 de julio.

“Las puertas de Renacer están abiertas para todos los compañeros de AUDIVIC, para lo que sea”, expresó Margarita Monla, representante de la Cooperativa Renacer de Ushuaia, en el acto de repudio al intento de vaciamiento de AUDIVIC. “Seguimos con un Gobierno en contra, que nos pone palos en la rueda en cuanto cada cosa que queremos hacer, no nos facilitan nada”, remarcó la cooperativista.

ATE Santa Cruz logró retrotraer la situación de trabajadores del área Programa Amplio de Inmunizaciones (PAI), donde hubo un intento de desafectación de funciones y de puesta en disponibilidad de profesionales altamente capacitados y con trayectoria laboral encomiable.     

Hay reducción de personal tanto en La Anónima como en Carrefour, por la vía de retiros voluntarios o el no reemplazo de los puestos de trabajo que quedan vacantes por alguna circunstancia. El Secretario Adjunto del Centro Empleados de Comercio, Daniel Rivarola, no descartó que se avance con despidos o el cierre de alguna sucursal.

La Federación Argentina de Trabajadores de la Industria Química y Petroquímica (FATIQyP) y el Sindicato del Personal del Industrias Químicas y Petroquímicas de la CABA y Buenos Aires (SPIQYP) acordaron un incremento salarial del 25% con la cámara empresaria del sector y se sumaron a la lista de gremios que logró romper la pauta salarial oficialista.

El próximo lunes 23 de julio, a las 10 de la mañana, se realizará una reunión  de partes por el conflicto en la empresa autopartista AUDIVIC de la ciudad de Río Grande. Mientras, el día sábado se cumplió una semana de la ocupación de la planta por parte de los trabajadores que denunciaron un intento de vaciamiento el sábado el 14 de julio.

El Municipio de Río Turbio y el SOEM de esa localidad llegaron a un acuerdo en el marco de las negociaciones paritarias después de 70 días de negociaciones y medidas de fuerza. El Intendente interino Nicolás Brizuela, ofreció un 23,5 por ciento de aumento salarial, más un punto extra en la antigüedad.

La Federación de Sindicatos de Obreros y Empleados Municipales de la Provincia de Santa cruz se solidariza con el Sindicato de Camioneros y repudia la medida adoptada por la cartera laboral de Nación. Repudiamos el avance contra los sindicatos que desde hace un largo tiempo se viene dando a lo largo y ancho del país lo que constituye un retroceso histórico.