Es por la falta de personal y la falta de condiciones de laborales. Intervino el Ministerio de Trabajo de la provincia realizando las inspecciones del caso. Las asambleas continuarán hasta obtener repuestas a los reclamos.

El Secretario General de ATE, Marcelo Córdoba, dijo que llevar el aporte patronal al 18% es “cumplir con lo que determina la ley nacional”, subrayando además que, “cualquier reforma que se haga a la ley que regula el IPAUSS debe ser integral y no parcial, porque sino siempre va a seguir sucediendo lo mismo”.

Se debe a que la empresa no se presentó a la última audiencia de partes en la Secretaría de Trabajo, donde se discute la situación salarial. El sindicato expresó su malestar por esta situación y realizó asambleas con los trabajadores.

El Centro de Empleados de Comercio continúa con diversos reclamos a varios empleadores de Río Grande.

Los dirigentes de ASOEM presentaron medio centenar de firmas más de empleados municipales, reclamando por una supuesta mala liquidación de los salarios. Aseguran que llevan presentadas 250 firmas en total. 

Dirigentes del Sindicato de Petróleo y Gas Privados se hicieron presentes en la Legislatura Provincial. Insistieron ante los parlamentarios sobre la necesidad de una rápida definición de la extensión de los contratos. Volvieron a plantear la necesidad de que se defina el tema para que haya reactivación en el sector. 

Sostienen que varios funcionarios han “apretado” a la gente para que renuncien al reclamo por las malas liquidaciones de haberes.

El sindicato municipal de Río Grande presentó en el Juzgado Laboral un “reclamo por mora” contra el Ejecutivo ante la falta de respuesta al reclamo de malas liquidaciones de haberes.